Kurum İçi Eğitim Programı, Nevşehir’de Genel Başkanımızın Katılımıyla Gerçekleşti
Genel Merkez çalışanlarına yönelik düzenlenen kurum içi eğitim programı, Nevşehir’de 13Aralık 2024 tarihinde başarıyla gerçekleştirildi. Genel Başkanımız Halil Çukutli, Genel Başkan Yardımcılarımız Ramazan Gülpolat, Adnan Gürsoy ve Genel Sekreterimiz Tufan Acar’ın katılımıyla gerçekleşen eğitim programında çalışanlarımızın bilgi ve becerilerini geliştirmeye yönelik önemli adımlar atıldı.
“Çalışanlarımız Sendikamızın En Önemli Unsurlarıdır”
Programın açılışında konuşan Genel Başkanımız Halil Çukutli, çalışanların sendikanın temel yapı taşları olduğunu vurguladı. Çukutli, “Kurum içi eğitimlerle amacımız, çağın gerektirdiği bilgi, beceri ve tutumlarla donatılmış, kendine güvenen bireyler yetiştirmektir. Çalışanlarımız bizim en değerli gücümüzdür, onların sürekli gelişimini desteklemek en önemli önceliğimizdir,” dedi.
Eğitim hayatının iş hayatıyla sınırlı kalmaması gerektiğini ifade eden Çukutli, yaşam boyu eğitimin önemine dikkat çekti:
“İnsan hangi yaşta olursa olsun kendini geliştirmeye ve yeni deneyimlere açık olmalıdır. Eğitim hayatı bittiğinde yaşamın eğitimi başlar. Biz de bu anlayışla eğitimleri sürekli hale getireceğiz, çünkü kendini geliştirmeyi bırakan bir insan, aslında yaşamayı da bırakmış demektir.”
Eğitimin Kalbinde “İletişim” ve “Ekip Çalışması” Vardı
İletişim Uzmanı Defne Kılınç tarafından verilen eğitimde, modern iş dünyasının temel ihtiyaçlarını karşılayan ve kişisel gelişime katkı sağlayan pek çok önemli konu detaylı olarak işlendi. Program, hem teorik bilgi hem de uygulamalı çalışmalar içeren kapsamlı bir içerikle gerçekleştirildi. Programda öne çıkan başlıklar arasında şu konular yer aldı:
- Duygusal Zeka (EQ): Duygusal zekanın iş ortamındaki etkisi ve önemi vurgulandı. Katılımcılara, empati kurma, duyguları yönetme ve karşılıklı anlayış geliştirme konularında bilgi verildi. Duygusal zekanın ekip içindeki çatışmaları önleme ve iş birliğini artırmadaki rolü örneklerle anlatıldı.
- Ekip Çalışması ve Temel Taşları: Bir ekibi oluşturan unsurlar ve ekip üyelerinin rolleri tartışıldı. Ekip çalışmasının bireysel başarıyı nasıl kolektif bir başarıya dönüştürebileceği ele alındı. Birlikte çalışmanın sırları ve ekip ruhunun önemi, uygulamalı etkinliklerle pekiştirildi.
- Stres Yönetimi: Stresin fiziksel ve duygusal etkileri üzerine farkındalık oluşturuldu. Katılımcılara stresle başa çıkma yöntemleri ve iş yerinde denge sağlama teknikleri öğretildi. Özellikle duyguları yönetme biçimlerinin verimlilik üzerindeki etkisi üzerinde duruldu.
- İletişim Sorunları ve Çözüm Yolları: İş hayatında iletişimin başarıya ulaşmadaki rolü detaylı şekilde ele alındı. İletişim kazaları olarak adlandırılan yanlış anlaşılmalar ve bunları önleme yöntemleri paylaşıldı. Katılımcılar, etkili iletişim kurma yöntemleri üzerinde çalışarak becerilerini geliştirdi.
- Sorumluluk Bilinci ve Birlikte Çalışmanın Sırrı: Bireysel sorumluluk ve ekip içindeki dayanışmanın iş ortamındaki sinerjiyi nasıl artırdığı irdelendi. Katılımcılar, güçlü yönlerini ortaya koyarak ortak hedeflere ulaşmanın yollarını öğrendi.
“Her Çalışan Kritik Derecede Önemlidir”
Genel Başkanımız Çukutli, eğitimin önemine dair yaptığı konuşmasında, “Her çalışan kritik düzeyde önemlidir. Güçlü taraflarınızı geliştirin ve iletişime dayalı bir ekip ruhu oluşturmaya özen gösterin. İletişimin olmadığı hiçbir işte başarıdan söz edilemez,” diyerek çalışanlara motivasyon kaynağı oldu.
Sertifikalar ve Toplu Fotoğraf ile Final
Programın sonunda katılımcılara sertifikalar takdim edildi. Toplu fotoğraf çekimiyle sona eren eğitim, çalışanların gelişimine yönelik önemli bir adım olarak kayıtlara geçti.
Eğitimlerin Devamı Gelecek
Genel Başkanımızın yaşam boyu eğitim vizyonuyla, kurum içi eğitim programlarının ilerleyen süreçte de devam edeceği müjdesi, çalışanlar arasında memnuniyetle karşılandı. Bu programın, sendikanın sürekli gelişim ve yeniliklere açıklık ilkesi doğrultusunda değerli bir adım olduğu bir kez daha gözler önüne serildi.
Basın Bürosu
Yayımlanma Tarihi: 13 Aralık 2024 Cuma
